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カテゴリー:労働問題
2015/8/8
労働問題
未払い残業代を請求するための証拠はこれ
段取り8分、残業代請求もしかり 何事も、段取り8分とはよく言ったものです。しっかり用意できたか否か、それだけで8割結果は決まっています。 退職後に未払い残業代を請求しようと考えても、重要な証拠は会社にあり、会社の…
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